为进一步加强我城区食品药品安全监管工作，城区社区、城中村、乡镇的食品药品监管力度，城区食品药品监管工作安全有序进行，更好地推进城区经济发展，现决定面向社会招聘食品药品安全协管员12名。

一、招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优和德才兼备的原则，面向社会公开报名、统一面试、择优录用。

二、招聘岗位

根据工作需要，此次招聘食品药品安全协管员12名，在城区辖区乡镇、街道食药所工作，从事协助食品药品安全监督管理工作。

三、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党，热爱祖国，坚持四项基本原则，有良好的思想品德、职业道德，遵纪守法，责任心强，能吃苦耐劳，乐于奉献。

(二)年龄：在18周岁以上至35周岁以下(出生日期在1982年1月至1999年1月之间)。

(三)身体健康，具有国家承认的大专以上学历，退伍军人可放宽条件，有相关工作经验者优先。同等条件下优先考虑因合同到期从兴宁区政府各单位(部门)解聘的外聘人员，或经本人原单位(部门)同意后申请转岗的人员。

(四)符合食品、药学、行政管理、中文及法学相关专业工作职责要求的其他条件。

(五)有下列情形之一的不得报考：

1、有违法犯罪记录的;

2、有精神病史，皮肤病、心脏病等疾病的;

3、其它不适宜担任食品药品安全工作情形的。

四、招聘程序

1、报名及资格审查

(1)报名时间：2017年9月18日-2017年9月22日，上午8:00-12：00下午15:00-18:00。周六、周日及节假日不接受报名。

(2)报名地点：南宁市厢竹大道63号兴宁区政府附楼四楼401室(仅采用现场报名方式，不接受配送材料、网络等方式报名)。

(3)报名手续：报名者需持《兴宁区机关事业单位外聘人员审核备案表》、本人身份证、毕业证、学位证、士官证等证件的原件和复印件及本人近期免冠一寸彩照1张到报名点现场报名，备案表可自行下载。

(4)报名咨询电话：0771-3302053，联系人：赵勇。

2、面试

由兴宁区食品药品监督管理局统一组织拟聘用人员参加面试，面试采取择优原则。报区委、政府同意后，由兴宁区食品药品监督管理局与聘用人员签订《劳动合同》，并办理工资待遇等手续。

3、体检

按照面试考核情况，由到低分按招聘计划确定体检对象。体检不合格出现的缺额可依次递补，体检费用自理。

4、聘用

根据面试、考核、体检结果择优拟定聘用人员名单，按规定程序审批，由兴宁区食品药品监督管理局与聘用人员签订《劳动合同》，试用期三个月(试用期包括在合同期内)，试用期内不符合要求的予以解聘。

五、招聘年限

实行两年一聘，聘期满后，工作表现好，能胜任本职工作的可续聘。

六、工资、福利待遇

1、工资

大专：2000元/月(含五险一金)

本科：2200元/月(含五险一金)

2、福利：用人单位负责缴纳社会金(不包含个人交纳部分)。一经录用，即享受年休假、婚假、产假等国家法定假期。

七、本部门工作任务较为繁重，需有一定的恒心，部门将培养职工，创造进步的平台。

原标题：2017年兴宁区食品药品监督管理局食品药品安全协管员招聘简章

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兴宁区机关事业单位外聘人员审核备案表.doc

南宁市兴宁区食品药品监督管理局

2017年9月18日

（责任编辑：李明）