根据省、市相关规定，按照濮阳县第20次县委常委会意见，经濮阳县编委会议研究，现就濮阳县2017年事业单位公开招聘工作人员的有关事项公告如下：

一、招聘原则

濮阳县2017年事业单位公开招聘工作人员工作遵循公开、公平、公正、自愿、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，采取自愿报名、考试选拔的方式进行。

二、招聘岗位

濮阳县面向2016年1月在岗的大学生村干部定向招聘乡(镇)事业岗位和乡(镇)教育岗位工作人员89名。具体岗位见《濮阳县2017年事业单位公开招聘工作人员职位表》(见附件)。

三、招聘对象及条件

招聘对象为2016年1月在岗的濮阳县大学生村干部，且必须符合以下条件：

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)适应岗位要求的身体条件。

有下列情形之一的人员，不得报考：

(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;

(二)经政府人力资源社会部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

(三)曾因犯罪受过刑事处罚的人员或正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

(四)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

四、招聘程序

本次事业编制招聘程序为：报名及审查、笔试、体检、考察、确定拟聘人员、公示、岗位分配、聘用。

(一)报名及审查

1、时间及地点

报名时间：2017年4月25日(上午8：00—12:00点，下午14:30—18:00点)

报名地点：濮阳县人力资源和社会局二楼考试中心

2、报名与审查

实行现场报名。每名报考人员只能选择一个岗位类别进行报名(报考乡镇教育岗位的需有教师资格证方可报名)，报名人员需持本人身份证、全日制毕业证原件及复印件各一份，报考乡镇教育岗位的需持教师资格证原件及复印件各一份，1张一寸近期免冠彩照到濮阳县人力资源和社会局二楼考试中心报名，所填信息必须真实无误。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用资格。

（责任编辑：李明）