为建立和培养一支素质好、能力强的村级后备干部队伍，我镇将公开选拔聘用一批村级后备干部。具体事项如下：

一、基本条件

1.本人是宝应籍户口或常住人口;2.男性40岁及以下(1977年1月1日以后出生)、女性35岁及以下(1982年1月1日以后出生);3.高中(中专)及以上学历;4.政治素质好，群众公认度较高，热爱农村工作，甘于吃苦;5.身体健康。

二、招聘程序及时间安排

1、宣传报名(4月18-26日)。各村(社区)开展调查摸底，对符合条件的对象建立名册，并有针对性的进行宣传动员、民主推荐、鼓励报名。报名既可个人自荐，也可村(社区)推荐。报名时持本人身份证、户口簿、2寸免冠照片、毕业证等有效证件原件及复印件，到镇组织科报名(?水镇人民政府办公楼411室)，联系电话：0514-88425003。

2、资格审查(4月27-28日)。镇组织科对报名人选进行资格审查。

3、公示(5月4-11日)。对通过资格审查人员进行公示。

4、笔试(5月12日)。

5、面试(5月16日)。

6、体检(5月17-18日)。

7、公示录用(5月19-26日)。对得分进行公示。按性别区分，根据得分排序择优录用。受聘人员要服从组织安排签订用工合同，服务期限不少于3年。

三、管理及相关待遇

1、人员入聘后，与镇后备干部人才管理中心签订劳动合同，试用期为一年。

2、工资报酬。第一学历高中(中专)的工资2050元/月，大专及以上2200元/月。并统一缴纳养老保险、医疗保险、住房公积金，一年后考核合格继续留用的，享受相应级别的村干部报酬待遇。

3、职务待遇。一年期满考核合格继续使用的，经镇党委研究后明确职务，并在今后村干部进编工作中优先安排。

四、说明：

1、户籍是?水镇本地户口的可优先录取;

2、有会计从业资格证书的可优先录取。

五、本简章由?水镇党委组织科负责解释。

原标题：关于?水镇2017年公开招聘村级后备干部人员简章

?水镇党委组织科

2017年4月18日

（责任编辑：李明）