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　　各乡镇人民政府、县直各单位：

　　根据《定西市事业单位公开招聘人员实施意见(试行)》(定政办发〔2011〕231号)的规定和《关于下达2013年全市事业单位公开招聘人员计划及做好招聘工作的通知》(定事招聘办发〔2013〕6号)精神，现就2013年岷县事业单位招聘工作的计划及有关事宜通知如下:

　　一、招聘计划

　　今年市上下达我县事业单位公开招聘工阿作人员计划380名，其中县直事业单位(县医院、中医院)28名，乡镇事业站(中心)152名(其中2011年选拔到基层乡镇从事“三支一扶”服务期满的高校毕业生专项指标18名))，中小学教师200名。招聘岗位及条件详见附表。

　　二、安排招聘计划的依据及有关意见

　　1.招考计划总的依据是：《定西市事业单位公开招聘人员实施意见(试行)》(定政办发〔2011〕231号)、《关于下达2013年全市事业单位公开招聘人员计划及做好招聘工作的通知》(定事招聘办发〔2013〕6号)。

　　2. 在安排招聘岗位时，以招聘未就业普通高校毕业生为主， 考虑本科以上(含本科)毕业生的就业，重点硕士研究生和紧缺专业本科毕业生充分就业。

　　3.坚持“通盘考虑、统筹兼顾、突出重点”的原则，招聘岗位向重点项目建设、优势产业开发和新农村建设等事关经济社会发展的重点领域倾斜，向人才相对缺乏的边远贫困乡镇倾斜， 项目建设、优势产业开发、新农村建设和教育教学单位对各类人才的需求。

　　4.在报考岗位和专业设置上，按照“岗位分类、专业归类”的原则，分为非师范类和师范类两大类，其中非师范类专业分为医疗卫生类、财经类、农业类、畜牧兽医类、林业类、水利水保类、机械类、政法类、建筑工程类、交通运输类、文秘类、工商管理类、环保类、电子信息类、外语类、土地管理类、广播电视类、综合类等18大类，师范类专业分为语文、数学、物理、化学、历史、地理、政治、生物、外语、信息与计算机、学前教育、音乐、体育、美术、教育综合岗等15类。乡镇事业站所根据单位性质按上述大类归类设岗;县直事业单位原则上按上述大类归类设岗，个别专业性较强的岗位，按所需专业设岗。非紧缺专业硕士研究生和紧缺专业本科毕业生纳入全县事业单位统一招聘考试，择优聘用。

　　5.对2011年选拔到乡镇基层服务的“三支一扶”高校毕业生，从今年的招聘计划中单列，服务期满经县人社部门从德、能、勤、绩等方面考核合格后，直接安置到乡镇基层工作。

　　6.根据团省委、省教育厅、财政厅、人社厅《关于做好“西部计划”大学生服务期满考核安置工作的通知》(甘团联发〔2013〕14号)精神，对2011年及以后参加全省普通高校毕业生基层服务项目统一选拔考试、两年服务期满且考核合格愿意留在基层工作的“西部计划”大学生，由县团委、人社部门统筹协调，就地就近安置到基层乡镇事业单位工作，不再参加统一招聘考试。

　　7.今年继续采取“全市统一报名、分级组织考试”的办法，县上事业单位先行组织招聘考试，市直单位在各县区考试结束之后进行。

（责任编辑：李明）