为进一步优化我县专业技术人才队伍结构，解决我县部分乡镇事业单位人才紧缺问题，根据自治区人社厅《关于印发〈广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法〉的通知》(桂人社发〔2011〕155号)、《百色市事业单位公开招聘工作人员实施细则》(百政发〔2012〕30号)、百色市人社局《关于报送百色市2017年事业单位公开招聘人员计划的函》(百人社函〔2016〕592号)等文件精神，我县决定通过“双选会”公开招聘16名乡(镇)事业单位人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘条件和服务年限

(一)招聘条件：

1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法、法律、计划生育条例和职业道德，具有良好的思想品德。

2.国家承认本科学历并取得学士学位以上(应届普通高校毕业生应提供毕业盖章的毕业生就业推荐表)，符合招聘岗位要求的其他条件。具体岗位的相关资格条件详见附件。

3.年龄在18周岁以上、35周岁以下(本次招聘中有关年龄的时间计算以2017年6月30日为截止日期，即为1981年6月30日至1999年6月30日出生)。

4.热爱乡镇基层工作，身体健康，能适应招聘岗位工作的身体条件。

5.服务年限：在原招聘岗位服务3年以上(含试用期)。

(二)具有下列情形之一的人员，不列入招聘范围：

1.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的。

2.在各级机关公务员和事业单位工作人员招考中曾被认定有舞弊等严重违反招考纪律行为的。

3.违反生育被依法征收社会抚养费的，自处理决定履行完毕之日起七年内的。

4.现役军人。

5.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

二、招聘程序

招聘工作依照公布招聘公告、组织报名、资格审查、面试、体检、考察等程序进行。

(一)报名

1.报名方式及报名时间

本次招聘通过到区内各大高校举办的“高校毕业生洽谈会”或各大人才交流大会报名，采取现场报名的方式。

（责任编辑：李明）