根据萧委办发(2017)63号文件精神，为落实和推动萧山教育高层次人才的引进，优化区域教育人才队伍结构，促进萧山教育事业高均衡、高品质发展。按照《杭州市人事局关于贯彻落实国家人事部<事业单位公开招聘人员暂行规定>的实施办法》(杭人政[2006]5号)，经萧山区教育局研究，区人社局同意，决定面向全省公开招聘引进事业编制特级教师(小学校长)1名，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及服务区域

本次公开招聘岗位为萧山区江南小学(筹)负责人，编制(人事关系)放在萧山区世纪实验小学。

萧山区江南小学(筹)位于钱江世纪城，地理位置十分优越，与杭州主城区隔江相望，是未来杭州城市新中心。萧山区江南小学(筹)处在钱江世纪城核心区域，占地面积36400平方米，建筑面积66316平方米，办学性质为公办学校。学校于2019年开工建设。

二、招聘范围及报名条件

浙江省户籍、浙江省事业编制教师，且同时符合以下条件：

1.热爱教育事业，师德师风优良，具有出色的教育教学能力和学校管理经验，身心健康。

2.现任小学校长，在当地教育系统中有较高的知名度。

3.具有浙江省特级教师荣誉称号，本科及以上学历。副高级职称的年龄为45周岁以下(1974年1月1日后出生，正高级职称的年龄为50周岁以下(1969年1月1日后出生)。

三、招聘程序

1.网上报名。采取网上报名方式，网上报名时间为2019年8月13日至18日。请应聘者在“萧山教育信息网”上下载填写《萧山区教育局招聘引进特级教师(小学校长)报名登记表》(见附件)，并将《登记表》与相关证书的电子文本(压缩包)发至邮箱609355877@qq.com。

报名咨询电话：0571-83891228邵老师，0571-82690313莫老师。

2.资格初审。根据网上报名材料进行资格初审。具体入围资格确认及面试人员等相关事宜，届时电话通知。

3.面试考核。

(1)资格确认。面试对象需提交《报名登记表》和相关证书的原件与复印件，经资格确认后参加面试，未经资格确认的视作自动放弃报名。

(2)入围比例。按1:3比例确定面试入围人选，当参加面试人数与招聘指标少于1:2时，面试成绩必须在80分及以上者，方可进入下一个程序。

(3)主要内容。主要考评举止仪表、语言表达、逻辑思维、教学能力、管理理念、管理方法等方面。

4.考察公示。考察工作按照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发[2013]2号)的规定组织考察。考察超过规定时间不能作出结论或应聘者对考察结论有异议并申请行政复议、提起行政诉讼的，不再递补。考察合格的拟录用人员将在萧山教育信息网上进行公示，公示时间7个工作日。

5.招聘录用。公示结束后，在公示期内无异议的人员予以录用，并按相关要求办理手续。

四、其他事项

招聘引进人员按照杭州市萧山区教育局《关于印发<萧山区教育高层次人才评审办法(试行)>和<萧山区教育高层次人才考核办法(试行)>的通知》(萧教[2017]63号)等文件，落实人才引进相应政策，若2019学年中新出台相应的人才引进政策，应当可以靠高享受，待遇从优。未尽事宜可面谈。

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萧山区教育局招聘引进特级教师小学校长报名登记表.doc

杭州市萧山区人力资源和社会局

杭州市萧山区教育局

2019年8月13日

原标题：萧山区教育局面向全省公开招聘引进特级教师(小学校长)公告

文章来源：http://jyj.xiaoshan.gov.cn/sites/main/template/detail.aspx?id=159469

（责任编辑：李明）