五、考察和体检

在面试成绩80分及以上的人员中，按照面试成绩从到低分，报校党委会决议后，按招聘岗位1:1的比例确定考察对象，考察合格人员进入体检。体检在指定医院按《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行，时间和地点另行通知。若考察或体检不合格，则在面试成绩80分及以上的人员中从到低分依次确定替补人员。

六、公示及聘用

经考察、体检均合格的人员，确定为拟聘人选，并在杭州市人力资源和社会网和本单位网站公示七个工作日。公示期内无异议的，在公示结束后，按有关政策和程序办理相关手续，签订聘用合同。

七、聘用待遇

专业教师待遇按国家及有关规定执行。引进的专业带头人除按规定享受专业教师待遇外，经校长办公会议审定后还可提供科研启动资金、安家费补贴等相应待遇。

八、联系方式

联系地址：杭州下沙高教园区学源街68号杭职院人事处

联系电话：(0571)56700025 联系人：夏老师

邮编：310018

原标题：2017年下半年杭州职业技术学院公开招聘专任教师公告

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杭州职业技术学院专任教师招聘计划表.doc

杭州职业技术学院公开招聘专任教师报名表.doc

杭州职业技术学院

2017年10月27日

（责任编辑：李明）