1、考试内容

考试内容：报考巴东县供销社、巴东县司法局、巴东县委法规室岗位的考试内容为公共基础知识，总分为100分；报考巴东县纪委监察局信息中心岗位的笔试内容为公共基础知识和纪检监察工作相关知识。

报考巴东县纪委监察局信息中心的人员需进行面试，笔试、面试总分分别为100分，各占50%。

2、准考证领取

于10月27日（星期四）14：30-17：00到县人社局五楼职位职责管理与考试录用聘用股领取笔试准考证。

3、笔试时间和地点

笔试时间为2016年10月28日（星期五）上午9:00-11:30，考生凭准考证和身份证按规定的时间、地点参加考试；考试科目和笔试地点详见笔试准考证。

报考巴东县纪委监察局信息中心岗位的，根据笔试成绩按3:1的比例确定面试人员，面试时间为2016年10月29日（星期六）上午8:30，地点：县人力资源和社会局七楼会议室。

4、成绩查询

考试成绩可在县人力资源和社会局网站查询。

(四)体检

体检由县人社局组织实施。体检按照《公务员录用体检适用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、体检操作手册和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)的有关要求组织实施。若因体检出现缺额的，按综合成绩依次进行递补。

（五）组织考察

巴东县供销社、巴东县司法局、巴东县委法规室三个单位的考察对象根据考试成绩由高到低的顺序，按考察人数与遴选岗位计划数1∶1的比例确定考察人员名单；巴东县纪委监察局信息中心考察对象根据考试成绩由高到低的顺序，按考察人数与遴选岗位计划数2∶1的比例确定考察人员名单。考察工作由用人单位的主管部门组织进行。考察组由政工人事干部和熟悉干部考察工作相关业务的2名以上人员组成。考察要坚持德才兼备、以德为先、注重实绩，全面了解考察对象的政治素质、业务水平、廉洁自律以及是否需要回避等情况，要如实写出考察报告。考察可以采取个别谈话、民主测评、查阅档案、核实身份等方式进行。

（六）公示、办理相关手续

用人单位主管部门依据考察结果，召开党组会集体讨论研究确定拟遴选名单，并由县人社局统一将拟遴选名单在巴东县人力资源和社会网公示，接受社会监督，公示期为7天。公示期满，对没有问题的人员办理相关手续；对反映的问题一时难以查清的，暂缓选调，待查清后，再决定是否选调；对反映有严重问题的，一经查实，取消选调资格。遴选人员到新的岗位按照新的岗位确定工资待遇，在办理手续时要写出承诺书。

拟遴选人员主动放弃资格的，由该岗位考试成绩从高到低确定考察对象，考察合格者确定为拟递补对象。

联系方式：县人社局职位职责管理与考试录用聘用股

联系电话：0718-4333315

附件：

1、巴东县2016年10月遴选机关事业单位工作人员岗位、条件计划表.xls

2、巴东县2016年度遴选机关、事业单位工作人员报名表.xls

巴东县人力资源和社会局

2016年10月17日

（责任编辑：李明）