(2)毕业证(第一学历或学历)、学位证书等相关材料原件及复印件各1份;

(3)《中原区2016年食药局遴选人员资格审查表》(附件);

(4)2寸近期证件照片2张;

5、资格审查

由遴选办公室工作人员负责对报名人员的资格条件和相关材料进行审查，并当场提出审核意见，资格审查贯穿整个遴选工作过程。

(三)发放准考证

8月26日上午9:00—11:30、下午3:30—6:00，在中原区人力资源和社会局会议室发放准考证。

(四)笔试

1、笔试时间、考点以准考证为准。

2、笔试采取统一命题，统一组织，统一评分的方式进行，笔试内容为公共科目、食品药品管理知识，满分100分。

3、拟遴选人数与报名人数比例达不到1:5的，经中原区基层食品药品监督管理机构遴选工作领导小组同意，可降低开考比例至1:3。降低比例后仍达不到要求的，遴选名额递减直至取消。

4、笔试成绩在郑州市中原区人民政府网(http：//www.zhongyuan.gov.cn)公示，公示期为7个工作日。

5、笔试有缺考、作弊的，不得进入面试。

(五)面试及公示

1、根据笔试成绩从到低分的顺序，按照拟遴选人数1:3的比例确定进入面试人员名单，如低于此比例，经中原区基层食品药品监督管理机构遴选工作领导小组同意后，可适当降低开考比例至1:2, 降低比例后仍达不到要求的，遴选名额递减直至取消。进入面试人员现场领取《面试通知单》，领取时间、地点在郑州市中原区人民政府网(http：//www.zhongyuan.gov.cn)网站上公布。

2、面试采取结构化面试的形式进行，满分100分。

3、进入面试人员须持本人有效身份证、《面试通知单》参加面试，逾期不到的，视为自动放弃。

4、考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。按照总成绩从到低分的顺序，在郑州市中原区人民政府网(http：//www.zhongyuan.gov.cn)公示，公示时间为7个工作日。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点以后两位数。

(六)体检与考察

1、根据考试总成绩从到低分的顺序，按拟遴选人数1:1的比例确定参加体检人员;参加体检人员名单及相关要求在郑州市中原区人民政府网(http：//www.zhongyuan.gov.cn)公布。

2、根据考试总成绩和体检结果确定考察对象;考察内容包括德、能、勤、绩等方面，重点是思想政治素质、道德品行、工作能力、工作态度、工作实绩与工作岗位相关的素质和能力。

3、体检和考察均参照国家公务员体检的有关标准和规定进行，由区人社局统一组织，费用由考生自理。

4.因放弃体检资格、体检不合格或考察阶段放弃造成的名额空缺不进行递补。未按规定时间、地点参加体检的视为自动放弃。

(七)办理遴选调任手续

公示期满无异议的，由区食药监局按照就近安排的原则，携安置方案，报人社、编制部门审定后办理人员调动和编制划转等相关手续。

六、遴选工作纪律

(一)全过程必须公开透明，规范操作。

(二)广泛接受社会监督，严禁徇私舞弊。

(三)坚持公平竞争，择优录用。

(四)凡发现在遴选过程中弄虚作假、徇私舞弊，一经查实，取消遴选资格，并给予党纪政纪处理。涉及违法的，移交司法机关查处。

(五)本公告由中原区基层食品药品监督管理机构遴选工作领导小组负责解释。

原标题：中原区基层食品药品监督管理机构遴选工作人员的公告

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2016年中原区食药局遴选人员资格审查表

（责任编辑：李明）